有业内人士分析指出：在黑电度过最艰难的时期，白电还远未见底，这对于品牌集中度高度集中的白电行业来说，那些一直寻求突围的品牌在明年尤为关键，真正的大考应该在2013年

对于黄鸣不断“揭黑”的原因，外界亦有不同解读。称惠民工程项目的顺利进行可能会帮助日出东方提升热水器的品牌形象且增加销量，因此给节能补贴项目落后的皇明带来压力。

线上线下模式的共同发展是电商的主要趋势，这种新模式被称为020模式，它要求很高的线上下线的统一性，在流程管理的供应管理要有突破。

按行业来分，有直接业务往来的企业中“软件开发企业”最多，为183家，有间接业务往来的企业中“工业电气设备批发企业”最多，为719家。这一万多家企业的员工总数约达67.76万人

如果没有9月底发生的那一起大规模骚乱，作为富士康在大陆布局的众多生产园区之一，太原工业园并不引人关注

零售部门主管John Browett的离职在很多人的意料之中，虽然来到苹果还不到一年时间，但是关于他的非议不少

如果是一场“正义”之战，正方和反方应该清晰明了。但这场由黄鸣掀起的“太阳能骗补”事件正让外界看不清楚谁是正义一方?谁是邪恶一方?

月兔自2011年10月出现资金链断裂，至今已经整整一年时间，在这一年里，月兔经历了停工、重组、再停工、寻求收购等众多波折，此次大规模裁员，似乎在昭示月兔已经维系无力

姚海天表示，MC产业具有“黑箱技术”的特点，对产业支撑、生态完整性的要求很高，别国难以模仿，只能通过自主研发获得

因此市场的进步，管理制度的改革规范不是依靠一两个人就能改变，黄鸣看到的是整个世界光伏产业的发展趋势，但是却无法改变国内光伏产业的发展模式和规范条文。黄鸣注定是孤独的，一个人单枪匹马的作战然而却始终无法找到答案。

浙江某冰洗企业的一位负责人向中国家电网透露连锁卖场现在的“对策”，他说以前卖场收取的进场费现在叫装修费，50万-80万不等，因为大连锁几乎年年都要对一些门店装修升级

互惠是指利益或特权的相互或相应让与，在国际贸易中是指两国互相给予对方以贸易上的优惠待遇，它是作为两国之间确立商务关系的一个基础

不过不论怎么说现今想要战败苹果夺得市场的头把交椅还没有那一个企业能够做到，然而随着布局的变化，未来可能是苹果、微软、谷歌等彼此制衡的可能性更大。

在过去的两年中，家电行业在“家电下乡”、“以旧换新”、节能补贴等多项政策的带动下，在产销量、出口等领域都全面突破了原有水平，达到了行业的历史新高

自国家施行家电能效等级制度以来，家电能效虚标问题便一直备受消费者和业内人士的关注。类似同型号、同功率空调，出现不同能效等级的情况频繁发生

随着平板电视的逐渐普及，电视用液晶面板的市场开始萎缩，只关注于电视市场，面板的销量肯定会大大缩减。所以这些大佬开始将注意力转移到电子白板用面板领域

加上，此前给《南方周末》总编辑的公开信，黄鸣“擒贼先擒王”之策为他下一步的舆论营销清除了不少在他看来“戴着有色眼镜”的“好事之徒”

首先统一制定标准，改变过去由企业自行标注这一惯例；其次加强对流通渠道的执法监督，还要发现就当严厉查处，而不是睁一只眼闭一只眼的放任自流，这样对经销商和零售商也是一种警示；最后也是最重要的一点就是增强消费者对自身权益的维护.

有业内人士爆料，由于能效标识可以由厂家自己标注，流通过程中有中间商将低等级的能效标识撕下，换成高等级的能效标识，在监管上也缺乏强有力的处罚措施。

诺基亚和HTC的艰辛路程就昭示了手机单一业务的风险。的确，三星手机的产品线十分丰富，大屏、小屏产品让消费者眼花潦乱

夏普公司内部员工对公司没落进行了反思，内容丰富其实原因很简单，根子就在原创性动力越来越缺乏。而且管理方式无序导致了整个企业成为一盘散沙。当一个企业没有思想，没有灵魂的时候这个企业注定走不远。

富士康认为这些项目可以帮助学生获得工作经验，同时能够帮助公司找到精英，但一些专家认为这些项目剥削了学生，并且明确指出富士康旨在利用这些项目解决自身劳动力短缺的问题

仅仅开战一上午，京东商城方面就传来捷报。微博@京东商城的消息显示，截至8月15日中午，京东商城大家电品类总销售额超过2亿元

这样一种整体的经济社会变革之中，有一定理性思考的人应该去想如何引导这种不正常的社会价值观念，逐利只是短时的做法；对企业来说过分的逐利会迷失发展方向，特别是对于技术性行业来说。太过功利的想法只会停滞不前，甚至倒退，最终被新技术新的经营模式所取代。

尽管，在丰隆答应员工大部分条件后，本周开始部分工人开始复工，但新飞面临的矛盾和困境并没有得到解决

在视频这一领域，网络视频常常更受欢迎；首先网络视频题材、概念宽泛；常常是新闻爆料的源头。其次网络视频不受时间限制，电视节目固定的播放时间实际也缩小了受众的范围；网络媒体则不存在这一问题，只要在一定时间段范围点击，就能看到。

有行业人士指出，皇明太阳能不反思自身存在的经营和战略失误，反而把问题归结于外界，是在制造话题，“以达到转移视线、掩盖矛盾的目的”。

你最好仔细翻阅你与京东签署的各种劳动、股份等协议，最好找个懂法律的人帮你看，提前规避和了解一下，以备未来之隐患

他变得不愿意放过一切细节。部分下属新的重要工作是，注意每天一篇的博客有足够多的评论转发，再把网络反馈告诉黄鸣

笔者认为核心问题是在企业生产规模和劳动力成本之间达成某种平衡。要解决这样的问题首要一点是减缓企业的扩张速度，其次提高产品的附加值；而目前这一环节被外资企业掌握，富士康想要获得更多的报酬就必定要转型，仅仅作为代工厂所获得的利益很难抵消原来的成本。